Auta kehittämään koulutusta Uudenmaan työelämän ja tulevaisuuden tarpeisiin
Etsimme näkemyksiä siitä, millaista osaamista eri ammattialoilla tarvitaan vuonna 2030. Alueelliseen osaamistarvekyselyyn vastaamalla auttaa kehittämään koulutusta oman alueen työelämän ja tulevaisuuden tarpeisiin. Kyselyn tuloksia hyödynnetään alueellisessa koulutussuunnittelussa, koulutuksen rahoittamisessa ja ammattibarometrin kehittämisessä.
– Haluamme kuulla, millaista osaamista Uusimaa tarvitsee alallasi tai yrityksesi keskeisillä ammattialoilla. Kyselyn vastaukset edistävät koulutuksen suuntaamista oikeaan suuntaan, kertoo erityisasiantuntija Henna Hyytiä Uudenmaan liitosta.
Alueiden tuloksia käsitellään maakuntien työpajoissa. Tuloksia julkaistaan aikanaan myös Opetushallituksen verkkosivuilla.
– Vastauksia toivotaan eri alojen opettajilta, yrittäjiltä, alalla työskenteleviltä, oppilaitoksilta ja alojen järjestöiltä, Hyytiä sanoo.
Kyseessä on historian ensimmäinen jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskuksen alueellinen osaamistarvekysely, joka toteutetaan yhteistyössä maakuntaliittojen ja Osaamisen ennakointifoorumin kanssa. Uudenmaan liitto jakaa Uudellamaalla kyselyä yhdessä Helsingin seudun kauppakamarin Ennakointikamarin kanssa.
Vastaa Uudenmaan osaamistarvekyselyyn
Kaikki kyselyssä mukana olevat ammattialat löytyvät yhden ja saman kyselylinkin takaa. Kyselyyn on valittu pahiten työvoimapulasta kärsiviä ammattialoja. Valitut ammattialat on koottu yhteistyössä alueellisten ennakointiasiantuntijoiden kanssa.
Kyselyn voi täyttää useampaan kertaan, jos haluaa ottaa kantaa useampaan kuin yhteen ammattialaan. Kannattaa keskittyä itselle tai alueelle merkityksellisimpiin ja kiinnostavimpiin ammattialoihin. Kyselyyn vastaamiseen menee 10–20 minuuttia.
Kyselyyn vastaamisen voi tarvittaessa keskeyttää ja palata vastaamiseen myöhemmin. Vastausten tallentaminen onnistuu jokaisella vastaussivulla. Osan kysymyksistä voi myös ohittaa.
Kyselyssä mukana olevat ammattialat:
- Elintarviketyöntekijät
- ICT-alan asiantuntijat
- Kaivostoiminnan tuotantojohtajat ja asiantuntijat
- Kaivostyöntekijät
- Koneiden ja ajoneuvojen asentajat ja korjaajat
- Koulunkäyntiohjaajat
- Lähi- ja perushoitajat
- Majoitus- ja ravitsemisalan johtajat
- Matkailun ja tapahtumapalvelujen asiantuntijat ja työntekijät
- Metallityöntekijät
- Metsätyöntekijät
- Puunjalostuksen ja kemian prosessitekniikan asiantuntijat
- Rakennustyöntekijät
- Ravitsemisalan asiakaspalvelijat
- Ravitsemisalan keittiötyöntekijät
- Ravitsemisalan päälliköt
- Sairaanhoitajat
- Sosiaalialan ohjaajat
- Sosiaalityöntekijät
- Teollisuuden tuotantojohtajat ja asiantuntijat
- Tieto- ja viestintäteknologiajohtajat
- Varhaiskasvatuksen johtajat ja opettajat
- Varhaiskasvatuksen lastenhoitajat, perhepäivähoitajat ja ohjaajat
Tutustu myös näihin
Blogi
4.11.2025
Maapallon kriittiset keikahduspisteet uhkaavat yhteiskuntia – Global Tipping Points -konferenssin antia
Osallistuin heinäkuussa 2025 Global Tipping Points 2025 -konferenssiin Iso-Britanniassa Exeterissä Visiona ilmastokestävä Uusimaa eli VILKKU-hankkeen puitteissa. Konferenssi kokosi yhteen tutkijoita, päättäjiä, julkisen ja yksityisen sektorin asiantuntijoita ja muita toimijoita eri puolilta maailmaa keskustelemaan maapallon kriittisistä keikahduspisteitä ja uusimmista tutkimuksista niihin liittyen.
Uutinen
31.10.2025
Uudenmaan alueellinen ennakointiverkosto aloitti toimintansa
Uudenmaan alueellisen ennakointiverkoston ensimmäinen tapaaminen oli 23. lokakuuta. Mukaan oli kutsuttu monipuolinen joukko kaupunkien, oppilaitosten ja järjestöjen edustajia. Uudenmaan liitto on käynnistänyt alueellisen ennakointiverkoston osana toukokuussa alkanutta Strategic Foresight Partnership -hanketta.